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【两会时评】 坚定信心 做强做优迈向国际一流

信息时间:2012-02-25 信息来源:许继集团有有限公司

         日月开新元,天地又一春。在广大干部员工的热切期盼中,公司八届二次职代会暨2012年工作会议隆重召开。这次会议是在“十二五”发展初年的关键时刻召开的一次重要会议,承载着万名许继人的殷切嘱托,肩负着承前启后的历史重任。年年岁岁会相似,岁岁年年会不同。此次会议,是一次盘点收获、坚定信心的大会,是一次提升战略,明确任务的大会,是一次广泛动员、凝智聚力的大会,是一次同心同德,共话发展的大会。

            此刻,在盘点收获的淡定与从容中,我们挥别忙碌充实的兔年。2011年,面对复杂的形势、艰巨的任务、严峻的挑战,我们办成了一系列大事,办好了一系列喜事,办妥了一系列难事。成绩的取得,是公司中高层领导班子总揽全局、正确领导的结果,是全公司员工共同努力奋斗的结果,这一切成绩来之不易,积累的经验弥足珍贵,创造的精神财富影响深远。2011年,犹如一部宏大的叙事诗,注定将被浓墨重彩地镌刻在许继发展历史的坐标中。

            2011年,全体许继人和衷共济,在挑战中砥砺前行,在反思中优化提升。2011年的成就辉煌,光芒四射,2011年的创新实践,荡气回肠,2011年的奉献付出,百感交集,2011年的马革征程,豪气冲天,这一年的改革发展,雄关漫漫。回望2011年,我们不禁要向战斗在崇山峻岭、高原雪域、大江南北工程一线的干部职工,向奔驰在千山万壑进行电站建设调试的建设者们,向顽强拼搏、昼夜奋战在生产线、工作岗位上的员工及默默奉献的家属表示由衷的敬意!

            阔步前进又一春。集团公司八届二次职代会暨2012年工作会议隆重召开,这次春天里的盛会,标志着许继新一轮的发展正式起程。此次会议确定了2012年公司发展的指导思想、奋斗目标和主要任务,对公司未来发展做出了全面部署。2012年的发展已经铿锵开局,我们已踏上奋发的新征程。“提升质量 铸造品牌 为早日建成国际一流企业而持续奋斗!”目标既定,“炼内功、强产品、夯基础、立品牌”路径已明,在“十二五”规划发展的第二年,我们又将如何全力开启公司前行发展的马达?

            新起点要有新追求,新阶段要有新目标。年年都有新思路,年年都有新目标,年年都有新谋划,年年都创新境界,年年都上新台阶。2012年,我们要自觉把思想认识统一到公司对形势的分析判断和决策部署上来,把智慧和力量凝聚到2012年的各项工作目标任务上来。我们要引导好、保护好、发挥好广大干部职工加快发展的积极性,推进各项工作目标稳步前进。我们要排难奋进,朝着公司发展的既定目标,一个问题一个问题地解决,一个重点一个重点地突破,一个项目一个项目地推进,一个难关一个难关地攻克,以破解公司发展中深层次难题为突破口,蓄势扬帆,推动公司跨越发展。

            新发展要有新谋划,新思路要有新举措。提升质量,铸造品牌,铸造辉煌,唯有质量,卓越跨越,唯靠品牌。质量是企业的生命,质量是企业的效益,质量是企业发展的动力,质量就是企业的全部。如果将品牌比作一座大厦,质量就是这座大厦的根基,没有质量这个坚实的根基,企业建立起来的品牌“大厦”必然经不起市场的风雨洗礼。大浪淘沙,无数企业兴衰成败的案例早以不争的事实验证了这一点——成功的因素各有千秋,但质量是所有走向成功的品牌共同的法宝。市场是海,质量是船,品牌是帆。“莫道君行早,更有早行人。”我们要树立绝对的质量意识、品牌意识、竞争意识,我们要保持强烈的机遇意识、发展意识、责任意识,坚定信心不动摇,瞄准目标不偏倚,围绕发展不懈怠,要能干实干,还要会干巧干,干出特色,干出亮点。

            新目标要有新战略,新任务要有新要求。新的目标,新的战略,提出了新的要求。2012年,公司全体干部员工要立足岗位,继续发扬敢为人先的创新精神、奋力争先的昂扬锐气、干事创业的澎湃激情,奋勇拼搏、默默奉献。我们在思想认识上要“唯实”,制定措施上要“求实”,具体工作上要“务实”, 坚决杜绝“决心在嘴上、行动在会上、落实在纸上”的不良作风,说了要算,定了要办,说到做到,说好做好。我们要打造一支想干事、能干事、会干事、干成事的高效许继团队,时刻以进取的状态抓落实,以创新的精神抓落实,以务实的作风抓落实,切实把公司“两会“的部署和要求落实到行动上,落实到每名员工的职责中。

            新的一年,新的起点,新的希望。昨日的成绩不是一堆炫目的数字,而是一个开足马力前进的新起点;过往的辉煌不是一块耀眼的彩旗,而是一支催人奋进的冲锋号。我们要在去年取得良好业绩的基础上,凯歌行进,更攀高峰。让我们团结一致,坚定信心,抢抓机遇,负重拼搏,以脚踏实地的态度、求真务实的作风、锐意创新的精神、缜密细致的工作,努力开创各项工作的新局面。

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